为助推区属国有企业改革，履行对国有企业的审计监督职责，近期朝阳区审计局通过揭示区属国企运营管理中存在的共性问题、机制问题和历史遗留问题，强化问题整改问责等方式，圆满完成了多个区属国企领导人员经济责任审计项目，成效显著。一是关注企业发展战略规划的制定和执行。检查企业对未来工作的研判预测及战略规划编制的科学性与实效性、集团层面对下属企业精细化管理水平、规划任务落实取得的成效以及对需调整的规划目标及时修正等情况。二是检查企业落实全面从严治党责任和遵守廉洁从业规定。审查各区属国企是否严格按照国资监管部门关于领导人员薪酬、履职待遇管理相关的制度文件落实执行，保障区属国有企业切实履行全面从严治党主体责任，加强对本级及下属企业党员干部的廉政教育与监督管理，强化企业廉政风险防控。三是助推企业解决历史遗留问题。通过审计，促进区属国企正视问题、强化担当，采取实际行动积极与主管部门加强沟通，制定切实可行的工作方案，采取进一步措施加大力度、加快进度推进对外投资等历史遗留问题的妥善解决，确保国有资产安全完整、保值增值。