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为扎实做好“春风行动”暨就业援助月系列招聘活动，1月16日，宁乡市以“春风送真情 援助暖民心”为主题，正式启动2023年“春风送岗百千万”活动。活动将持续到3月底，共举办100场招聘会，组织1005家企业提供20000个就业岗位。

为开展好今年的“春风行动”暨就业援助月活动，宁乡市将“春风行动”作为统筹服务农民工就业和保障企业用工的重要平台，提前安排部署，制定工作方案，组建工作专班，广泛收集用工信息，形成本地区企业用工需求清单，向各类求职者发送招聘会信息10万条，同时在春节前印制10万份企业用工需求宣传单，由各乡镇（街道）、村（社区）发至各家各户，做到招聘活动、用工信息家喻户晓。

此次“春风行动”采用大型招聘、送岗下乡、劳务协作、校园招聘、线上直播、民营招聘等招聘方式相结合的形式，成立送岗下乡小分队、校园招聘小分队、安化劳务协作小分队、古丈劳务协作小分队、泸溪劳务协作小分队、线上直播小分队、民营招聘小分队7个援企招工小分队，举办各类招聘会100余场次。其中，市人力资源市场举办“逢五逢十”常规招聘和7场次“新春招聘周”招聘会；深入全市各乡镇（街道）把岗位送到群众家门口，开展“送岗下乡”招聘活动29场；赴省内20所高校及高职院校举办校园招聘会20场；赴安化县、古丈县、泸溪县深入开展点对点劳务协作对接，举办3场劳务协作送岗下乡招聘会；组织民营招聘22场；开辟“春风行动”线上专栏，精心挑选大型重点缺工企业，充分利用网站、微信平台等互联网+手段，同步开展线上招聘活动30余场，与现场招聘会互动，提供就业创业政策、岗位信息、职业介绍、职业指导等全方位精准服务，把岗位送到群众手中。

接下来，宁乡将结合“工业强市”实际，将大量优质招聘岗位送到求职者面前，帮助企业解决用工难题，帮助有就业意愿的返乡人员、农民工、就业困难人员等重点群体实现就地就近就业，力争体现春风送岗助企惠民的实效，为贯彻落实强省会战略、推动高质量发展贡献更多力量。