2022年，鹿寨县人力资源和社会保障局从细节暖心服务、从百姓需求关键点入手，不断拓宽社保参保覆盖面，加快政策落实，依托“一门式”改革推进人社服务事项提质增效，社会保障工作取得显著成效。

应保尽保，不断拓宽社会保险参保覆盖面。全县职工基本养老保险、城乡居民社会养老保险、工伤保险和失业保险参保人数分别达到4.76万人、19.44万人、3.3万人和2.92万人。累计发放城镇职工养老保险各项待遇8.34亿元，发放城乡居民养老保险待遇8947.23万元，发放失业保险待遇2315万元，发放工伤保险待遇1221万元。

服务发展，加速惠企惠民职责政策落实。继续实施失业保险稳岗返还政策，持续加大稳岗扩岗支持力度，切实发挥失业保险稳就业职能。为67家企业缓缴养老保险、失业保险、工伤保险费合计481.67万元，678.06万元稳岗补“免申即享”直达596家企业账户。发放一次性留工培训补助、一次性扩岗补助41.75万元。阶段性降低失业保险费、工伤保险费3907.17万元。

服务民生，全力推进人社服务事项提质增效。从细节的暖心服务入手，从百姓需求关键点入手，不定期上门为行动不便的群众进行领取养老保险认证服务。依托“一门式”改革，以点带面，全面推进人社政务水平全面提升。大力宣传“网上办”业务，逐步实现“不见面”、“零接触”办理业务，全年累计受理业务1.6万件。完善便民设施以及跟踪服务平台，提高群众满意度，让来办事群众少跑一趟腿、少等一分钟，切实解决办事群众的实际问题，有效提高服务效率和质量。（廖思思）