朝阳区审计局积极发挥内部审计职能作用，不断丰富指导方式，采取行之有效的措施，促进各单位更好地理解内部审计工作新形势新要求，进一步提升内部审计工作质量。一是加强与国资、教育、卫生等行业主管部门的交流协作。2022年区国资委联合审计局共同出台《关于进一步加强监管企业内部审计工作的指导意见》，就进一步完善国有企业内部审计领导和管理体制、探索大数据审计等方面提出具体要求；指导区教委、卫建委对其下属单位出台年度内部审计指导意见。二是分层次、多视角组织开展内部审计培训。以宣传新修订审计法和研究型内部审计为目标，举办内部审计负责人高级研修班，帮助各单位领导尽快适应新形势，更好地研究、指导单位内部审计工作；以强基础和抓规范为目标，举办全区内部审计人员网络培训。主要对内部审计相关操作规范、预算执行及专项审计中的典型案例、内审工作开展中好的工作经验和方法进行详细讲解、分享。此外，充分利用内部审计后续教育平台开展学习活动，截至目前已有近1400人进行了注册、学习。对新上线的课程通过微信群及时提醒学习，要求将学习情况纳入单位年度考核，加强督促管理,切实提高内部审计人员的综合业务技能。同时，对卫生、教育、农村系统等行业主管部门培训开展指导，协助其联系培训平台及师资，探索符合本领域内的教育培训模式。三是做好动员及宣传，多种形式开展业务交流。通过到卫生、公安、教委等系统调研、走访、座谈，将好的内审经验形成信息，报送市区并发送各单位学习参考；将我局编印的审计发现问题提示清单、投资审计法规及案例发送至区属本级及下属二级单位，通过提示各单位及时对照检查，促进相关单位未审先改；及时解答各单位有关财务、内审制度、审计程序方面的疑问，协助单位建立健全制度，促进内部管理。