3月7日，聚焦辖区企业劳动争议问题，乌兰布和示范区综合办公室立足岗位职责，进一步优化工作流程，组建仲裁工作专班，在企业设立流动仲裁庭，现场集中为多名存在劳动争议职工解决困难，经过开庭、调解当场出具了劳动争议调解书，及时化解了劳资纠纷。

此次“流动仲裁庭”取得了良好效果，得到了企业和职工的高度认可，有效促进了高新区、示范区劳动关系和谐发展。截至目前，示范区综合办公室共计受理劳动争议案件30起，已办结28起，其中调解结案17起，裁决结案11起，案件调解率61%，案件结案率93%，案件终结率72%。同时，接收欠薪案件154起，办结142件，为3234名劳动者（农民工）解决欠薪5713.02万元。

下一步，示范区综合办公室将持续做好基层劳动争议调解组织建设工作，进一步畅通“绿色通道”，打通服务群众“最后一公里”，在服务好辖区企业的同时，对劳动者工资争议案件优先受理、优先开庭、及时裁决，全面构建快立、快调、快审、快结的长效机制，为高新区、示范区高质量发展营造和谐稳定的社会环境。