会议传达了上级纪委全会精神、“三区一园”和集团党风廉政建设工作会议精神；杨守德作了公司2022年党风廉政建设工作报告；王成东代表党支部与班子成员、专业公司相关负责人签订党风廉政建设责任书，并部署2023年公司党风廉政建设工作。

会议指出，2023年是公司主业改革攻坚、转型发展的关键一年。要创新载体抓党风廉政教育，坚决扛牢政治责任，切实把党员干部员工的思想统一到党的二十大精神上来，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，确保党风廉政建设工作始终保持正确方向。要推动融合抓突破，发挥政治核心引领作用，一是思路使命融合，牢牢把握高新区“1334”发展思路，立足济高发展股份公司实际，在展现“三主”担当，加快“四高”“四主”建设中积极助力贡献；二是业务与责任融合，充分发挥党支部领导核心作用，不断提升党对各项工作的领导力；三是党建与经营融合，落实党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实，推动党建工作与生产经营同频共振、相融并进；四是公司“三会”融合，进一步规范执行民主集中制，完善党支部议事决策机制，确保重大决策部署落实落地。要聚焦党建抓基础，构筑发展坚强堡垒，坚持党建引领各项工作开展，持续抓实抓细党建基础工作，积极探索创新党建工作模式，实现党建与企业发展同频共振，再攀新高。要正风肃纪抓队伍，增强拒腐防变能力，坚定不移地推进全面从严治党，实现“审计、合规和纪检”的统筹组织管理，推进作风建设和警示教育常态化、长效化、制度化，把廉洁文化融入企业治理，持续推进人才队伍建设，以久久为功的韧劲营造风清气正的良好政治生态和干事创业的良好环境。

会议要求，要压紧压实主体责任，一刻不停推进全面从严治党，深入落实全面从严治党主体责任，把纪律和规矩挺在前面，充分发挥关键少数示范引领作用和头雁效应，压实管党治党责任。要提高政治站位，以政治建设引领前行航向，坚持“五化”发展路径，深刻认识当前战略机遇，充分发挥上市公司的优势，确保“十四五”目标圆满达成。要坚决纠治形式主义、官僚主义，以过硬作风推进实现奋斗目标，大力弘扬“三创”精神，争做“四好模范”，切实真抓实干、求真务实，不断营造风清气正的干事创业氛围，要敢为、敢闯、敢干、敢首创，为公司高质量发展提供坚强保障，为推动集团打造世界一流科技园区运营商贡献更大力量。

会议强调，集团目前正进入作风提升的发力时期，要大力倡树新风正气，深刻领会高质量发展内涵，以廉洁文化建设为抓手，注重正本清源、固本培元，真正令廉洁文化入脑入心，让清风正气充盈，不断推进清廉国企建设。

济高发展股份公司领导班子成员，中层管理人员、党员代表及员工代表参加了会议。