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“跟岗学习促成长，学思悟行共提升”。为更新教育观念，提升年轻教师的专业素养，陌上花开时节，海阳二小积极同融杭结对学校杭州市临安区晨曦小学开展教师跟岗学习活动，汲取先进的教育教学理念，提高年轻教师课堂教学水平和教科研能力。

此次跟岗学习活动海阳二小共派出5名语文教师，分别进入晨曦小学东、西校区进行学习。 3月12日，海阳二小负责人召开融杭跟岗学习部署会，对跟岗学习提出具体要求，要求五位教师要明确岗位职责，要沉下心去学、带着目标去学、带着问题去学，联系实际去学，争取学有所获，学以致用。

此次跟岗学习，受到了杭州晨曦小学的热烈欢迎和大力支持。3月13日上午，跟岗教师到校后，晨曦教育集团总负责人和西校区的负责人分别介绍了学校基本情况以及在青年教师培养上的探索实践。对于青年教师的校本化培养，晨曦小学走出了自己的特色之路，通过学校搭建平台、各部门协同培养、学做一致求实效这样系统化的培养，青年教师迅速成长起来。

“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”此次跟岗学习教师通过结对、跟班、听课、参与教学研讨等多种形式，全方位深入了解晨曦学校课堂教学组织形式、教研工作开展情况、班级管理模式等。“他山之石可以攻玉”，老师们表示要积极主动、认真学习典型经验做法，努力提高自己的教育教学、教科研水平，今后能更好的服务教育教学，服务学生。