在全省深入开展高质量项目推进年、营商环境突破年、干部作风能力提升年活动之际，近日，洋县劳动保障监察大队主动深入在建工程项目开展保障农民工工资支付“八项制度”落实情况指导和检查，推动“三个年”活动走深走实。

本次共派出监察员10名，成立3个指导检查组，突出农民工工资保证金存储、工资专用账户管理、施工总承包企业通过银行代发工资、工资支付监控预警平台信息维护等“八项制度”落实情况，通过现场查阅资料、走访农民工、座谈交流等方式，全面了解掌握“八项制度”落实情况，发现问题和不足。同时，工作人员还开展现场普法，宣讲劳动保障法律法规，对项目经理和劳资专管员进行“八项制度”业务培训讲解、答疑解惑，帮助解决执行“八项制度”中的具体困难和问题，提高制度落实精细化水平。   

本次检查在建项目22个，发放宣传资料200余份，现场督促指导解决问题8个，下发整改通知书12份，接待农民工维权咨询30余人次。进一步规范了在建项目工资支付行为，促进劳动关系和谐稳定，助力洋县在建项目高质量推进。