6月21日，市委书记张作林主持召开市委人才工作领导小组会议。市委副书记、市长黄滔，市（区）领导贺立权、李磊、傅永超、黄瑶、宋强、杨秀康出席会议。

会议传达学习了中央、省委、长沙市委人才工作相关文件和会议精神，听取了全市人才工作情况汇报。会议指出，近年来，全市上下深入落实上级人才工作决策部署，人才队伍提质增量，产才融合提速加力，人才生态提档升级，人才工作不断开创新局面，工作成绩值得充分肯定。

会议强调，要坚持人才是第一资源，把准人才战略大方向。紧密结合宁乡实际，自觉把学习贯彻习近平总书记关于新时代人才工作的新理念新战略新举措，与贯彻落实习近平总书记考察湖南重要讲话重要指示批示精神结合起来，认真学习领会、全面抓好落实。要坚持人才引领驱动，推动人才事业大发展。坚持多措并举倾心引才，聚焦产业重点精心育才，注重创新机制专心用才，落实服务保障诚心留才，让人才在宁乡创业安心、工作顺心、生活舒心。要坚持党的全面领导，汇聚人才工作大合力。形成党委统一领导，组织部门牵头抓总，有关部门各司其职、密切配合，社会力量广泛参与的人才工作格局。

会议审议了《宁乡市奋力实施强省会战略加快推进产业人才集聚的若干政策（试行）》。会议强调，要做好规定动作，确保长沙市人才政策“升级版45条”在宁乡落地生根；要做优特色动作，在人才“新政策”上突出“创新、集成、扩面和突破”四个方面特点，展现宁乡特色；要抓好人才“新政策”的落地和硬性兑现，主动送服务上门；要加大人才的宣传力度，培树典型，营造良好氛围，吸引更多人才来到宁乡，留在宁乡。

会议审议了《宁乡市卫生健康人才队伍建设十项措施（试行）》。会议强调，落实好“十项措施”，建设好人才队伍，要突出一个“优”字，通过政策支持引进、留住、培养优秀人才，优化队伍结构，提升专业等级，让全市人民真正享受高质量医疗服务。要突出一个“实”字，在人才“引、育、留、用”方面真正把“十项措施”落到实处，确保提升医疗队伍整体素质、增强医疗综合服务能力取得实效。要突出一个“严”字，严格把关，确保人才真正达到标准和要求；严格考核和管理，实现医疗服务质量明显提升；严肃纪律，全面净化人才生态环境，确保人尽其才，才尽其用。

会议听取了《中共宁乡市委人才工作领导小组关于调整市委人才工作领导小组成员的通知》情况汇报、审议《中共宁乡市委人才工作领导小组和领导小组办公室运行机制（试行）》《宁乡市领导干部联系服务高层次人才实施办法》等。会议强调，要依规办事，履职尽责，做实工作，用心、用力、用情做好人才服务。