近年来，杨柳井乡把“林长制”作为贯彻落实新思想、践行绿色发展理念的重要举措，树牢绿水青山就是金山银山理念，认真推深做实，强化源头管理，多举措管好用好村级林长、村组专管员和护林员，以“林长制”促“林长治”，全力守护一方绿水青山。

在做强“组织引擎”上下功夫。杨柳井乡按照省、州、县林长制工作要求，在所辖10个村委会建立“一长两员”森林资源管理架构，全面落实“一长两员”管护要求，对责任区域、工作职责和任务目标进行全面明确，依据山林面积大小聘用村护林员和各村小组设专管员，全乡共设专管员159人、护林员342名。

在聚焦“长效管护”上下功夫。杨柳井乡以村为单位，从主体责任、林业政策法规和巡山护林业务知识入手，对村级林长和专管员、护林员进行集中培训，着力提高“一长两员”履行职责的能力和水平。同时利用新媒体开展宣传，依托QQ群、微信群等社交媒体进行广泛宣传，充分利用村组群众会、院坝会、火塘会进行政策推广，通过悬挂、喷刷宣传标语、LED电子屏滚动播放宣传标语等形式，大力开展林长制宣传活动，形成全民参与和支持林长制工作的氛围。截至目前，共开展集中培训5期，发放宣传手册500余份，多形式开展政策宣传200余次。

在狠抓“制度落实”上下功夫。杨柳井乡狠抓制度建设与落实，从村级林长、专管员和护林员的巡林工作报告、巡林日志记录、承包管护管理、监督考核、政策宣传等各个方面逐步完善管理制度，进一步规范管护人员在管护工作中的行为；并根据我乡林长制领导小组工作规则、领导小组办公室工作规则、会议制度、林长巡林制度、信息制度、考评办法等8个配套制度，对林长巡林、突出问题的发现处置、督查考核等内容进行规范，做到“有制可依”。

在强化“监督管理”上下功夫。杨柳井乡与村级林长和专管员、护林员签订责任书，定期到各林区村组开展“一长两员”履职检查，对村级林长履责和护林员巡山情况进行重点抽查，确保履职到位、监管到位。