为营造良好的英语学习氛围，不断提升公司员工的英语应用能力和交流水平，助力公司人才队伍建设，６月２７日，济高玉龙公司组织开展英语情景对话测试活动。

此次英语对话测试是对公司“Ｔｕｅｓｄａｙ Ｅｎｇｌｉｓｈ”第一周期培训成果的检验。活动进行了抽签分组、自由选题、现场测试、评委打分等四个环节，各小组人员在情景互动中充分展示英语学习成果，测试现场轻松愉悦、掌声不断，参赛者激情洋溢、各展风采。通过此次英语对话测试，加强了员工对英语词汇的记忆，也起到了相互学习的作用，将书面知识与实际应用相结合，进一步提高了公司员工的英语口语表达能力。

接下来，济高玉龙公司将以本次活动为契机，继续坚持系列英语培训，打造自燃自驱的学习型组织，积极引领公司员工不断保持学习劲头，利用碎片化时间，持续强化语言学习，提升外语能力，为公司未来更好地发展海外业务打下扎实的语言基础，持续赋能集团高质量发展。