为更好的实现公司重大投资决策目标，激发勇争一流精神，营造比学赶超氛围，经公司研究决定，在蚌埠试点召开内部竞聘会，采取竞争上岗方式选聘蚌挂（2023）28号地块项目管理团队。

副总经理周鑫做动员讲话

本次参与竞聘的是来自蚌埠区域的三个团队，评委为公司领导班子和相关职能部门负责人。竞聘会分为：竞聘陈述、评委提问、现场打分三个环节。

竞聘陈述环节中，汇报人从项目定位和客户画像，首开目标及保障措施，分年度经营目标及财务效益等管理目标，与在营项目同步管理方案，区域机构改革建议及区域下一步发展设想，团队建设及人才培养六个方面问题汇报项目开发及管理思路。

项目团队做竞聘汇报

提问环节中由评委结合汇报主题及内容对相关问题提问，团队负责人或团队其他成员现场解答。

项目团队现场回答评委问题

竞聘活动结束后，结合各团队竞聘方案、应聘材料、打分表、统计表，经党委会研究决定由建工和顺作为项目的管理团队。

本次竞聘团队汇报精彩纷呈，充分展现了地产人敢想、敢拼、昂扬奋进的精神气质，竞聘会取得了预期效果，对项目启动有重大的借鉴意义。