“目前，累计完成产值14．6亿元。项目重点部位节点稳步推进，大坝关键主体进入填筑高峰期。”新疆大石峡水利枢纽工程I标项目部经理李东飞说。

据了解，大石峡水利枢纽工程建在号称中国“峡谷之王”的天山温宿大峡谷中，举目所及皆为戈壁荒漠，常有风沙肆虐。 “项目初期，由于驻地偏远，交通不便，自然环境恶劣，职工很难待得住，在这大荒漠里特别不适应。”中国能建葛洲坝三公司大石峡项目部工会主席穆军方说。对此，项目部工会着力探索新的工作路径，通过凝聚人心，汇聚力量。

通过广泛听取职工群众意见诉求，靶向发力，精准化解职工急难愁盼的工作生活问题。通过线上与线下相结合的方式，构筑多元化信息处理系统，将信息触角延伸至基层，逐步搭建起组织和职工群众的“连心桥”：设立阅报栏、公开栏、合理化建议箱；建立定期走访慰问、思想调研的制度与快速反应机制……多措并举，广开言路，深入到基层一线听取“民意”，及时掌握职工生活工作中的热点及难点问题，并积极做好上情下达、下情上报的工作。

职工反映购买生活物资不便，项目部于是开设班车，每日往返两处营地，每周往返阿克苏市区与项目部，大大方便了职工生活。此外，了解到基层职工有看病难的问题，项目部深入挖掘和储备地方各类优势医疗资源，同当地政府、医疗机构展开合作，定期开展健康知识巡讲与义诊活动，让一线职工足不出户就能享受到免费的医疗服务。

发挥工会的资源整合优势，组织开展劳动竞赛、技能比武等活动，为项目高质量发展注入动力。将开展劳动竞赛、技能比武作为调动职工积极性、主动性和创造性的重要抓手，推动竞赛纵深发展，形成全方位、多层次、广覆盖、重实效的新格局。持续发掘和培养高技能高素质人才，激发技能人才队伍创新活力。弘扬劳模精神和工匠精神，加强对活动中涌现的优秀职工的评选表彰，激励带动了广大基层班组成员对标赶超、创新实干、开拓进取，为超额完成全年生产经营目标提供了强有力的支撑。

做好职工服务工作，积极推进项目标准化营地建设，着力打造新型标准化生产生活营地。同时以职工需求为导向，因地制宜开展形式多样、内容丰富、职工群众参与度高的文体活动，为项目生产经营培育活力。项目部营地采用院落式设计，划分了七个功能区域，可同时容纳200人居住、300人就餐。营地设有室外运动场和室内体育馆，篮球、羽毛球、台球、乒乓球等场地一应俱全，充分满足职工业余休闲、体育赛事的需求。（工人日报客户端记者 吴铎思　通讯员 胡墨宸）

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