基层“三保”面临的困难：一是就业形势严峻。受疫情和外部就业环境因素影响，安靖乡部分外出务工人员滞留家乡待业，就业岗位少，就业压力大，收入达不到预期水准。二是村级组织参与宣传和协助实施工作增多，难以马上消化。随着乡村振兴力度持续加大，安靖乡各村办公经费、活动经费等需求逐步增大，如办公电脑配置、打印机配置等存在资金紧张的问题。

保障基层“三保”建议措施：一是成立工作专班，兜牢“三保”支出底线。安靖乡成立工作专班，强化对“三保”工作的指导和资金调度，确保“救命钱”“救急钱”用到民生上，认真学习“三保”工作相关政策制度，提高思想认识。二是着力保障村民就业。就业乃民生之本。安靖乡积极开展就业宣传和培训，通过横幅、发放宣传册和进村入户、微信群等多方式向村民宣传就业政策和相关企业招聘信息，组织群众开展技能培训30余次，不断提升群众就业技能。三是严控行政成本支出。根据实际情况，严格控制“三公”经费，聚焦重点方向、重点项目，挤出财力保障重点民生。