7月18日晚，县人力社保局举办深化创新改革开放助推“三个一号工程”暨“七优享”工作推进会。本次推进会着眼于人社领域创新深化改革攻坚开放提升工作，旨在深谋细谋、抓好抓实，奋力推进人社创新改革开放新征程。县人力社保局全体干部参加活动。

会上，党委副书记叶良才对人社部门上半年“劳有所得”及“老有康养”工作相关指标进行总结分析，梳理问题短板，并部署下半年工作重点。

随后，县人力社保局局长、党委书记葛民越从“创新改革开放优享谋破立”11个关键字出发，激励每一位人社干部要主动对标、抓好抓实，进一步加快推进公共服务“七优享”工程，争当助力省市三个“一号工程”的排头兵，县委“五大革新突破年”的领跑者。

据了解，会上还发布了《宁海人社领域强力推进创新深化改革攻坚开放提升工作总体实施方案》。该方案从整体架构、工作目标、主要任务、保障措施等方面开展详细说明，特别突出九大攻坚行动、25项具体任务和八大标志性成果，力争在高质量充分就业、新就业群体权益保障、产业人才培育、人力资源产业发展、政务服务持续优化、欠薪源头治理等方面取得突破与创新性发展。