近日，记者从市港发集团了解到，一系列接地气、有声势的安全生产活动卓有成效，为全年实现安全生产各项任务目标增添新动能。

市港发集团提前谋划活动方案，既明确规定动作，又给足自选动作空间。各分、子公司迅速行动，开展安全宣讲系列活动、举办安全技能竞赛、组织事故应急演练、深化隐患排查治理。同时，将相关方纳入“安全生产月”各项主题活动，营造“人人讲安全，个个会应急”的浓厚氛围。

开展隐患排查治理行动是今年抓好安全工作的“重头戏”“关键招”“攻坚点”。市港发集团积极组织开展企业主要负责人“五带头”专项活动。集团董事长带头开讲安全月第一课，全面阐述管理人员安全素能提升举措，系统研判集团当前安全生产形势；集团领导带队赴各码头单位和疏浚施工现场开展事故隐患排查治理，重点对防暑降温、防恶劣气候、防汛防洪、防人员落江等夏季安全生产工作进行全面检查，排查整治各类隐患30余项。针对相关方安全管理开展专项检查，从细从严查找相关方安全管理中存在的问题与不足，积极推进相关方“四个统一”和“双轨制”监管，切实加强相关方安全管理。

基层单位积极推行隐患包干责任制，形成隐患排查治理项目工作清单，各层级安全责任人包干治理各类隐患70项。运用工前“三讲”、安全“四色预警”等风险管控方法，发动全员开展“隐患随手拍”活动，激发基层员工参与隐患排查的积极性，在基层一线营造出人人讲安全、查安全、重安全的浓厚氛围。

企业安全管理的重点在现场、关键在基层。市港发集团第五届“爱岗爱厂爱港发 安全健康伴我行”暨员工安全技能竞赛火热开赛，充分展示基层员工在班组管理和安全生产工作方面的综合素能。市港发集团同时在龙门港务公司举办安全急救技能培训，进一步强化员工急救技能。各单位通过组织开展长江航道疏浚砂综合利用项目船舶火灾溢油事故综合应急演练、特种设备事故应急演练、大型设备防风和人员中暑事故“双盲”演练等不同类型的实战演练活动，有效提升员工应急处置和协调配合能力。（李辉 朱婕）