为进一步优化营商环境，创新劳动用工管理模式，提升劳动合同管理服务水平，8月3日上午，县人社局至杭埠园区组织召开重点企业电子劳动合同推广运用培训会，20余家劳动密集型企业及人力资源服务机构人事经理参加了会议。

培训会分为实操解说和互动回应两个环节，内容充实、环节紧凑。县人社局工作人员首先就电子劳动合同推广的目的意义、目标任务、相关要求及具体操作流程进行了详细的讲解。在互动环节中，部分企业围绕纸质劳动合同签订过程中存在的问题和电子劳动合同推广运用面临的难题进行了交流研讨，工作人员针对企业的疑问逐一答疑释惑，帮助企业在正确认识电子劳动合同作用的基础上，做到充分认可和规范运用。

电子劳动合同是实现劳动合同签订全程网办、统一平台管理，优化政务服务的重要举措，有助于提高企业劳动合同管理效率，促进企业劳资管理规范化。召开重点企业电子劳动合同推广运用培训会，通过以点带面、分类分批的形式，引导各类企业积极参与，为电子劳动合同的全面推广运用营造浓厚氛围。