根据《区委深化干部作风建设专项行动方案》《汉中市南郑区纠治纪法意识淡薄专项行动实施方案》，区委编办认真贯彻落实“三个年”活动要求，扎实开展纠治纪法意识淡薄专项行动，推动干部队伍作风纪律全方位提升。

    政策研学，领会精神。召开全体干部会议，学习传达《汉中市南郑区纠治纪法意识淡薄专项行动实施方案》等文件精神，会议强调，将深入贯彻落实方案精神，做到入脑入心，在工作中严格执行各项纪律要求。同时对专项行动提出三点要求：一是务必统一思想，提升政治站位，确保专项行动工作入脑入心；二是务必压实责任，狠抓落实，确保专项行动走深走实；三是务必刀刃向内，奖惩坚决，确保专项行动常治长效。

    精心组织，周密部署。成立领导小组，明确专项行动负责人，结合编办工作实际，印发《区委编办纠治纪法意识淡薄专项行动实施方案》，对学习内容、整改要求、制度机制等方面进行细化，确保专项行动不流于形式。

    丰富形式，筑牢意识。通过系统学习党规党纪和法律法规、观看警示教育片、参加知识测试等多种形式开展纪法意识淡薄专项行动，使法律、纪律真正内化于心、外化于行，筑牢全办干部遵法守法的思想防线，做到学法、知法、懂法、守法。

    对标对表，见行见效。对照“谋大、解难、抓实”总要求，采取自查、检查、评查三种方式，围绕“五查五看”，深入查找自身在思想认识上、执行纪律规矩及执法过程中存在的问题。同时结合深化干部作风建设专项行动，对突出问题进行认真梳理、分析总结，制定好单位和个人的整改措施，建立健全工作制度，从制度机制上堵塞纪法意识淡薄和滋生作风问题的漏洞。