为加强护林队伍管理，充分发挥考核指挥棒作用，三江口国有林场组织人员深入林区山头地块对公益林、天然林护林员进行考核。

一是强化组织保障制定考核方案。成立考核领导小组，明确30名考核对象和42个管护责任区，采取调查访问、座谈了解、实地抽查和查阅资料等方式进行，确保考核工作有序有效。

二是深入林区山头进行实绩考核。重点对管护责任区界限、巡护路线，辖区内界桩、界槽、宣传标志牌等设施设备维护翻新，林区是否有偷砍盗伐、毁林开垦、滥捕滥猎、林草有害生物等情况进行全面检查，准确掌握护林员履职情况。

三是全面查验运行管理。对护林员App使用、巡护记录、物资储备、学习贯彻上级要求、遵守纪律等情况进行调查了解，充分掌握管理站运行管理情况。

通过考核，增强了管护人员对公益林、天然林保护工作的认识和责任心，真正找问题、补短板。同时，为管护人员工资兑付、奖优罚劣提供了根本依据，确保护林队伍作用有效发挥。