为进一步加强社区服务队伍建设，提升基层治理水平，持续推进“共治共建共享”的基层治理发展格局，石洞镇城北社区党委坚持党建引领社区治理，充分发挥“老邻居、老同事、老战友、老朋友”的独特优势，深入推进“楼栋长”工作机制，用“小楼长”服务“大民生”“小网格”推动“大治理”，不断激发社区发展新动能。

持证上岗亮身份，楼栋长做好“当家人”。城北社区党委积极推进实施网格化管理与服务，不断深化基层民主自治制度。1月10日，石洞镇城北社区举办楼栋长聘书颁发仪式，社区“两委”班子成员向40名楼栋长颁发了聘书，用庄重的仪式激发楼栋长的认同感、荣誉感和使命感。通过颁发聘书，更好地发挥了楼栋长的作用，明确了楼栋长服务群众、了解民情、化解民忧的责任，形成了社区治理中群策群力的“向心力”，构筑了共建共享的“同心圆”，迈上了“社情全摸清，矛盾全掌握，管理无缝隙，服务全方位”社区治理新道路。

服务群众展作为，楼栋长当好“大管家”。为进一步提升社区治理，社区将治理的触角进一步延伸向楼栋，充分利用楼栋长“地缘近、人缘亲”的优势，引导楼栋长在楼院里当好“政策法规宣传员、民生实事服务员、社情民意信息员、文明新风传播员、治安巡逻安全员”，不断激活基层治理的“神经末梢”。

评星定级促活力，楼栋长注入“新栋力”。1月10日下午，城北社区召开2023年度星级楼栋长表彰大会，为评选出的15名星级楼栋长颁发了精美礼品。楼栋长们纷纷表示，今后会一如既往支持和配合社区工作，不断发挥自身优势，带动更多居民群众积极参与社区管理与服务，争当“星级楼栋长”，携手共建文明小区楼院、维护社区安全稳定，为居民创造良好居住环境贡献自己的力量。