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2023年，东宝区泉口街道金龙泉社区持续以居民“所思、所想、所盼”作为共同缔造的靶向，认真办好一件件民生实事，依靠居民力量让共同缔造的种子在辖区生根发芽、开花结果。

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一个个老旧小区改造后焕发新颜，一处处“口袋”健身场所成为居民日常打卡地，一场场社团表演中迸发出欢声笑语……环境和谐安宁、居民怡然自乐，这是东宝区泉口街道金龙泉社区的幸福图景。2023年，金龙泉社区始终坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，践行“五共”理念，积极探索由党员线、自治线、志愿线、社团线、网格线绘制共同缔造“五线谱”，聚焦党建引领、社会治理、惠民服务等主题，实现辖区美丽蝶变。

“主题曲”里吹响党建引领新号角

“这下我们终于结束了提心吊胆的日子，真是太感谢社区和东宝区审计局了！”2023年7月，“大党委”成员单位东宝区审计局与社区在玉帝巷居民点两处影响居民出行的危险地段安装了5块减速板，此举获居民纷纷点赞。

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社区治理谱新曲，党员吹响先锋号角。在社区基层治理中，金龙泉社区坚持党建引领，以红色教育、领办实事、建章立制的“红领章”先锋行为抓手，与社区治理深度融合，成立社区“大党委”，全面加强基层党组织建设。“社区在10个网格建立网格党支部，形成‘大党委’—网格党支部—红色业委会—党员楼栋长(党员中心户)四级党建一体化，使之延伸到网格到家庭。”社区党总支书记李秀杰介绍，社区与“大党委”成员单位签订共驻共建协议书，建立资源、需求、项目“三张清单”服务模式。坚持居民点单、社区交单、支部下单、党员接单、民意评单“五单制”，引导居民投身社区治理工作中。此外，社区还在辖区800多名在职党员家门口统一悬挂“共产党员中心户”匾牌，亮身份树形象、亮承诺当先锋、亮家规讲美德、亮标杆扬正气，强化党员身份意识和示范作用。

“进行曲”中掀起基层治理新高潮

在车务段家属区，提起72岁的老党员、“五员议事”成员陈开达，居民们无不竖起大拇指，“老陈是个热心肠，我们院里空地硬化的1万多元费用是他想方设法筹集的，谁家发生矛盾、邻里出现纠纷，大伙都会第一时间想到他。”

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为充分发挥居民主体作用，社区选聘五名有声望和居民信得过的老党员、优秀居民，建立“五员议事”（社情民意信息员、政策法规宣传员、矛盾纠纷调解员、文明素养劝导员、邻里守望互助员)工作室，实行楼栋问题楼栋议、小区问题小区议，实现了“小事不出小区，大事不出社区”。除了“五员议事”工作室，社区还以红色物业党支部为阵地打造“居民说事室”，让居民诉求第一时间发现、第一时间受理、第一时间化解、第一时间确认、第一时间反馈。同时组建律师、医疗、托幼服务、心理咨询、就业帮扶5大专业团队，常年活跃在社区，为居民开展健康知识讲座、法律援助、亲子教育等民生服务。并结合积分制管理，每年开展“城市治理之星”“优秀业委会”“优秀物业”等评选活动，激发居民参与小区治理的积极性。

“交响曲”里迎来共同缔造百花开

车辆的停放整齐划一、房前的绿植生机盎然、楼道里干净整洁，走进玉园小区，丝毫看不出老旧小区的“破旧”。

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“老旧小区改造后，为实现长效治理，我们在社区的指导下，实行了‘党员带头、全员参与、挂牌服务’的小区治理格局。”玉园小区业委会主任杨宗秀说，小区6个单元的楼道口挂着写有姓名、电话、工作职责的“红色楼栋长”牌，小区共享花坛、共享车棚等处设有居民认领事项清单，“现在小区人人争当小区治理模范，比学赶帮超蔚然成风。”

玉园小区只是金龙泉社区治理辖区众多小区的一个缩影。该社区还依托新时代文明实践站大力拓展志愿者服务队伍，探索创建“中心+站点+服务队”模式，成立社区志愿者指导中心、绿色环保志愿者服务队、文明劝导志愿者服务队、爱心帮扶志愿者服务队等，注册志愿者2000多人，形成“人人做志愿、志愿为人人”的浓厚氛围。

“我们将继续践行以人民为中心的社区发展思想，坚持党建引领，持续深化美好环境与幸福生活共同缔造，谱写和美社区新乐章，不断提升居民群众的幸福感、获得感、安全感、满意度。”李秀杰说。（记者 郑连兵 通讯员 朱惊荆 文/图）