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洲泉“红领班”与企业负责人面对面解决难题。受访单位供图

“镇里的‘红领班’真管事，一下子解决了这么多问题，这样的服务值得点赞！”一大早，在位于洲泉镇青石工业园区的荔昌（浙江）新材料有限公司项目现场，由洲泉镇党委委员周励阳带队的“红领班”们，以现场组团式办公的形式，与企业负责人面对面，一口气讨论了人才招引、设备引进、通水通电等近10个急需破解的难题，获得了企业方的点赞。

总投资超亿元的荔昌新材料项目是该镇2024年冲刺“开门红”的重点工业项目，目前已进入最后冲刺阶段。眼看着厂房一天天“长高”，随之而来的一系列招工等问题让荔昌新材料总经理沈德华有些焦虑，不过精准、高效、务实的政府服务，让他吃下了定心丸。

结合第二批主题教育开展，洲泉镇不断深化完善“红领班”服务机制，镇级主要领导携经发、政务、财税、征迁等部门负责人变身“驻厂管家”下沉一线，围着企业转，帮着企业办，全方位、全过程与企业紧密联系，跟踪、协调解决项目落地、项目建设、企业生产中遇到的困难和问题。

问题在一线发现，难题在一线解决。在桐乡，还有一群“驻厂管家”则是专门牵出了一根产业链互助的“红线”，不仅在线下配套举办系列产业链互助对接活动，还在线上谋划建设了“桐乡市产业链协同服务平台”，进一步加强本地企业之间供需合作和产业链对接，为企业创造合作的机会，推动产业链相关企业共同提升。

“没想到，刚落地就找到了合作伙伴，新项目上马后能带来1亿元的新产值。”提起政府主办的产业链互助对接会，嘉兴优科俐新材料科技有限公司总经理宋丹满是感慨。

作为一家专业从事高性能纤维及复合材料制造的新势力企业，因发展所需，优科俐亟需扩大企业规模。在清华长三角研究院的牵线搭桥下，宋丹带着项目参加了“乌镇杯”全球创业创新大赛，没想到一路杀进了总决赛，并获得了A类创业项目的认可，落地后可获得600万元奖励资助以及500万基金股权的投资。

便捷的交通优势，夯实的产业基础，再加上真金白银的政策支持，桐乡优异的营商环境也坚定了优科俐留下来的决心。

人才引入了，项目落地了，但新落户企业人生地不熟，如何打开“朋友圈”，融入当地产业链？正当宋丹发愁时，一张产业链互助对接会的邀请函“飞”来了。参会企业同处玻纤及复合材料领域，且多为行业龙头企业，这样的待遇让宋丹有些“受宠若惊”。

就在这场活动上，优科俐与浙江联洋新材料股份有限公司相互看对了眼，很快一拍即合，达成了战略合作关系。眼下，双方携手成立新产品研发团队协同创新，共享人才、技术、市场等资源，推进液晶聚芳酯纤维织物的研发工作。

桐乡利用好线上“桐乡市产业链互助平台”功能，同时组织线下“链上桐享助千企”等系列产业链互助对接活动，加快桐乡市域内产业链上下游企业协同发展，引导上下游企业供销互助，累计发布企业产品信息1179条、采购需求信息484条，发起直接对接40条。

截至目前，桐乡已举办产业生态圈对接活动13场，参与企业超400家次，成功促成桐昆集团与新铭龙贸易、新凤鸣集团与环宇针织、联洋新材与优科俐新材料、云翼超算与中科曙光等17个项目正式签约合作。