暑期如约而至，如何妥善安排孩子的暑期生活，成为许多职工家庭关注的焦点。市总工会创新服务模式，贴合职工实际需求，启动职工子女暑期爱心托管服务，有效解决了暑期职工子女“看护难”问题。

　　绿树鸣蝉，瓜果清凉。悠长的缤纷暑假，是孩子们盼望已久的欢乐时光。今年暑期，市总工会持续扩大爱心托管班覆盖面，投入资金25万余元，托管学生达1800余人。托管班采取“托管+教育”方式，为孩子们提供全方位托管服务，既能有效化解职工的“假期焦虑”，又能满足职工子女多样化、个性化发展需求。

　　此外，我市各基层工会也根据职工需求，积极提供工会爱心托管服务，税务局、检察院、法院、凤宝集团、光远新材职工子女暑期托管班陆续开班。

　　“我非常愿意来参加工会暑期托管班，既可以完成家庭作业，还可以跟爸爸妈妈一起来上班，交到很多好朋友。”市一实小学生秦嘉苗说。

　　“我第一次到这里，非常兴奋！这里有很多和我年龄差不多的小朋友，我们可以互相学习、互相帮助。在这里我们会度过一个快乐的暑假。”市八小学生张佳琪说。

　　“来到工会组织的爱心托管班，我将用这个暑期好好学习，和大家做好朋友。”市二小北校学生靳溢铭说。

　　在托管模式上，市总工会因地制宜打造“工会+学校”“工会+用人单位”等多元化托管模式。一方面采取志愿招募形式配强“师资”力量，邀请经验丰富的在职教师担任暑托班的班主任，确保孩子们在轻松愉快的氛围中学习成长。另一方面，在课程内容设置方面，除了基本看护、辅导作业外，还设置了绘画、科普、舞蹈、军事国防教育等精彩课程，力争把课内辅导+课外拓展+精心管护“三合一”托管模式落到实处，真正让家长安心、孩子开心。

　　“暑期托管班为我们解决了后顾之忧，真正暖到了每一位职工。非常感谢市总工会组织的托管班，真是帮了我们大忙，能够让我们安心工作的同时，也为孩子们提供了非常难得的学习机会和成长机遇。”学生家长郭进玉说。

　　“感谢市总工会和公司工会组织的暑期爱心子女托管班，孩子们不仅得到了妥善的照顾，还有专业的老师辅导学习，能参加丰富多彩的活动，让孩子们度过一个充实又有意义的假期，让我们工作没有后顾之忧。”凤宝职工马振华说。

　　“为了更好地照顾好孩子们，今年主要是从三方面进行了加强：第一，课程设计丰富多彩。我们聘请专业的音乐老师，不仅有文化课程，还有音乐、美术和体育等方面。第二，生活方面配备营养早餐，保证孩子们能够吃好、喝好，让孩子的家长放心。第三，签订安全协议。对老师进行安全培训，保证孩子们能安全快乐地度过假期。请各位家长放心，孩子们能在凤宝度过一个快乐开心的暑期。”凤宝集团工会联合会副主席马军红说。

　　下一步，市总工会将继续探索暑期爱心托管班模式，鼓励支持各基层工会根据职工需求情况，积极提供工会爱心托管服务，争取惠及更多的职工家庭，使职工切实感受到人文关怀和家的温暖，进一步提升职工的认同感和幸福感。