为进一步激发广大职工干事创业的积极性主动性，营造同心协力共谋发展的浓厚氛围，省生态修复发展公司于近日开展了“公司高质量发展·大家谈”活动。

全体职工围绕公司未来发展目标、年度重点工作任务，经营指标、内部组织架构、绩效考评体系、人才培育机制以及党建工作与生产经营深度融合等方面畅所欲言，建言献策。

公司领导带头围绕公司高质量发展中存在的问题，认真听取意见和建议，深刻查找差距背后的发展思路、措施和体制机制等存在的突出问题，对照发展规律、发展经验等全面审视机遇挑战，研究制定破解问题的制度措施。

座谈会上公司执行董事、总经理程群强调，公司的高质量发展要紧盯“目标、人才、创新、责任、市场”这五个关键词，坚持以项目为重点，以创新为驱动，以人才为保障，做好以下四个方面：一是要牢牢把握公司的战略发展定位，明确目标，既要盯紧短期目标，又要做好中长期规划；二是要加大制度创新，持续深化国企改革提升行动工作，找出突出问题短板，尽快完善现代企业制度，推动公司真正市场化运营；三是要深化人员管理，建立完善交流机制，抓紧配齐配强懂经营、市场意识强的高级经营管理人才和急需急缺的专业人才，打造高质量干部队伍；四是要强化党的领导，全面加强党的政治建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用，推动党建工作与生产经营深度融合，高质量党建引领高质量发展。

公司将对本次座谈会收集到的意见和建议进行整理归纳，制定切实可行的发展措施和工作计划，为公司的高质量发展贡献力量。