7月27日，区委书记龚宗元带队围绕“党建引领基层治理”到空港街道调研。7月29日，空港街道工委书记刘琳主持召开工委（扩大）会议，迅速传达落实区委书记龚宗元调研讲话精神。街道领导班子成员、各科室和各社区负责人参加。会议首先传达了区委书记龚宗元调研指示精神，工委书记刘琳对调研整体情况进行全面总结，并就如何贯彻落实区委书记龚宗元讲话精神作出全面部署。

　　会议指出，区领导一行对空港街道班子成员团结协作、服务保障大局有力、商圈商居共治有效、门前三包工作扎实、国际志愿服务深入、人才培养制度健全等方面给予充分肯定。

　　会议要求，街居上下要以此次区领导调研为重大契机，深入学习贯彻落实区委书记龚宗元调研重要指示精神，科学认识区域定位，结合各自分管领域与工作，创新思维、拓展视野、主动作为、积极实践，加快提升基层党建规范化建设水平，努力将空港街道打造为国际化社区治理的示范典型，为平原新城建设积极贡献力量。

　　工委书记刘琳强调：

　　一、提高工作站位，胸怀“国之大者”。

　　街居干部要坚持高站位谋划、高起点部署、高标准推进、高质量落实，深入学习国家级、市级、区级的政策导向和发展目标，找准发挥空港自身优势的切入点、发力点，把落实“平原新城看顺义”和“三个走在前列”目标要求作为思考问题、谋划工作的出发点，明确街道的发展方向和工作重点，立足于建设水平一流的高品质人才社区，在特色商圈建设、安全生产、经济发展、环境治理、服务保障等方面，全盘发力、聚点用劲，推动街道经济社会高质量发展再上新台阶。

　　二、提高工作标准，彰显“空港特色”。

　　各科室和社区负责人要认真对照考核指标，看清差距短板，在网格管理、环境建设、安全排查、招商引资、严格执法等重点工作上，鼓劲加压、紧追快赶，打好翻身仗。抓好网格化管理，要科学制定网格员绩效考核办法，提高主动发现问题的能力和水平；提高环境养护标准，聚焦国际化定位，以HICOOL峰会为契机，设计符合空港国际特色的元素，实现区域整体环境提升；时刻绷紧安全生产弦，通过议事会、网格员、楼门长等渠道，将矛盾隐患发现在早、防范在先、处置在小，牢牢守住安全底线；做好招商引资服务，依据政策支持，充分挖掘辖区资源，不断优化空港特色化服务方式；提升执法效能和水平，坚持“刚柔并济”，在执法过程中既要有“力度”，也要体现“温度”。

　　三、提升干部能力，锻造过硬队伍。

　　要强化干部履职监督考核，将工作效果与选拔评先挂钩，树立“干多干少不一样，干好干坏不一样”的鲜明工作导向，全面提升街居干部工作能力和水平；要开展针对性培训学习，学习理论知识和专业本领的同时，加强自身作风建设，全面打造政治过硬、能力过硬、作风过硬的街居干部队伍；要发挥制度优势，用好“鸿鹄·人才”计划、能力提升大讲堂、后备干部培养等制度，围绕空港“国际化、多元化、年轻化”的特点，打造能满足空港特色需求、能对标空港发展定位的干部队伍，为街道高质量党建、高质量发展提供坚强组织保障。

　　四、完善工作机制，提高工作质效。

　　要持续聚焦党建引领基层党建这一主题，分类推进机关、社区、“两企三新”等领域党建工作，有效提升村居共治能力，打造“民意诉求+四维网格”治理模式，综合提升治理能力和水平；要充分利用改革红利和政策机遇，科学分析、认真总结，研提制约街道经济社会发展的问题和提升措施，围绕党建共建、物业管理、违建查处等工作创新进取，打造更多有空港特色的亮点品牌；要大力推进好风气建设，持续提升“空港一家人”品牌影响力，让凡人善举涵养地区风气、彰显地区风貌；要引导多元力量参与社区治理，突出前端治理，抓实接诉即办，形成共治共建共享的良好氛围。