“要全面规范全县中小学食堂管理，紧盯农村义务教育学生营养餐补助资金管理使用不规范、学校食堂管理混乱等问题，健全完善学校食堂管理体制机制……”日前，庆城县纪委监委向县教育局就查办案件中发现其监管责任缺失等问题发出纪检监察建议书，并提出整改意见。

今年以来，庆城县纪委监委充分发挥纪检监察建议书以案促改促建促治作用，针对处置问题线索、案件查办过程中发现的岗位风险点、管理薄弱环节、监管制度漏洞等隐患，“对症下药”开出治理“处方”，跟踪督办整改。

为推动提出的纪检监察建议更具有针对性、指导性和可操作性，庆城县纪委监委严把纪检监察建议“制发关”，在制发纪检监察建议前，加强部门会商，采取个案深入剖析、类案横向对比的方法分析问题、梳理根源，找准廉政风险点和管理制度等方面存在的漏洞，列出“清单式”问题建议。

为避免纪检监察建议书“一发了之”，问题整改“点到为止”，庆城县纪委监委在跟踪问效上持续发力，构建“提出建议—限期整改—跟踪回访—常态监督”工作闭环，督促责任部门严格按照“药方”及时准确“用药”，坚决防止责任挂空挡、整改走过场、落实打折扣问题，保证建议书发出有震慑，整改有效果。

今年以来，庆城县纪委监委共向有关单位发出纪检监察建议书10份，提出意见建议14个，督促整改突出问题16个。

“发出建议书只是第一步，整改落地才是关键。”庆城县纪委监委相关负责人表示，将在精准制发建议、强化督促整改、深化源头治理上持续发力，达到“发出一份建议、解决一类问题、完善一批制度、推进一域治理”的效果。