2月26日，全省职业健康工作培训会在成都召开，各市（州）卫生健康委、相关医疗机构、部分央企国企负责同志参会。会上，游仙区人民政府姚永强副区长代表游仙区作交流发言，是7个交流发言单位中唯一一个区（县）级单位。

2024年，游仙区卫健局以四川省卫生健康重大改革创新项目揭榜攻关行动为抓手，以服务企业需求为导向，创新职业健康管家团队服务模式，推行“辨识精准化、制度实用化、宣教多元化、指导专业化、治理科学化”五化服务措施，有效提高全区职业健康服务管理水平。自实施以来，累计开展职业危害因素辨识100余家，解决职业卫生安全隐患50余个，完成超标岗位治理12个，职业健康培训率、职业健康体检率、职业病危害因素定期检测率、职业病危害项目申报率均达100%，在管尘肺病人随访和规范管理率100%，企业重点人群职业健康知识知晓率从2023年的65%跃升至91%，无新发职业病例。

下一步，游仙区将进一步优化资源配置，拓宽资源渠道，合理分配帮扶资源；进一步强化技术保障，提升职业健康技术服务水平；进一步加大宣传引导，提高企业对职业健康的认识，增强积极性和主动性，全面推进游仙区职业健康工作高质量发展。

（拟稿：何浩审核：陈涛）

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