3月16日，设备维修中心维修二厂三部以安全生产为核心，制定《不安全行为认定标准》班前会每日学习制度，通过常态化、精准化的学习，全面夯实安全管理基础，筑牢思想防线。

该部门将设备维修中心下发的《不安全行为认定标准》进行模块化拆解，变“长篇大论”为“每日精学”。学习环节由班长带头，一改传统的照本宣科，采用“逐条解读+场景代入”形式，紧密结合液压支架检修的实际作业环境与典型违章案例，将抽象的安全规范转化为具体、可感的风险认知，使安全要求更贴近实操、易于理解和记忆。

针对新入职员工，车间同步建立了“手把手教学、点对点提醒”的精准帮扶机制。在班前会上推行新老员工结对学习，重点剖析检修作业中易被忽视的细节隐患，围绕工具设备规范操作、个人防护装备正确穿戴、“人机环”协调作业等关键环节进行细致讲解和演示，帮助新员工快速识别并跨越安全认知的盲区，促使安全准则真正内化于心。

据悉，此次常态化学习聚焦员工反应、位置状态、防护装备、工具设备、操作程序、安全人机工程及文明作业等七大维度，组织全员开展深入研讨。通过每日必学、全员参与、反复巩固的模式，持续强化全员安全意识。许多新入职大学生反馈，这种系统学习，帮助他们深刻理解了安全人机工程、岗位安全红线等核心要求，对规范操作流程和潜在风险防范要点有了更清晰、更精准的把握。

（作者：设备维修中心 纪娥）