2018年以来，千人桥镇以“利民为本、为民解困、恵民服务”为工作理念，以“保障民生、完善服务、拓宽渠道”为主线，有效推动民政事业又好又快发展。在统筹抓好各项工作的同时，突出抓好几项特色亮点工作，并取得了明显成效。

一是以“规范程序”为标准，完成村（居）换届。举全镇之力，按照“坚持党的领导，充分发扬民主，严格依法选举”的工作原则，精心谋划，严密组织，务求实效，圆满完成22个村（居）换届选举。严把村民委员会换届的政治关、条件关和程序关，顺利选举出106名新一届村两委干部，实现50%的书记、主任“一肩挑”比例，各村均树立村级标志牌。进一步强化党对基层自治组织的领导，夯实了基层工作建设。

二是以“公开透明”为抓手，保障群众利益。该镇严格按照入户调查、村小组评议、镇初核把关、县联审联批等程序，对辖区内所有的城乡低保进行了全面调查审核。在完善社会救助信息系统、配备高拍仪、修缮便民服务大厅等工作的同时，对救助前、后进行录入核对。目前，该镇有城乡低保1163户1579人，共发放城乡低保金623.85万元，镇、村公开栏按照季度进行公布更新。同时，对留守儿童、特困供养对象、高龄老人等特殊人群，均做到了登记、补助、公示。

三是以“为民爱民”为目的，推进残疾人事业。截止目前，全镇共建立一所残疾人之家和七个残疾人康复服务站。办理残疾人二代证1195人，其中1086位人员已建立了完善的健康档案，并享受康复服务。据统计，该镇重度残疾人护理补贴年发放98.86万元；困难残疾人生活补贴年发放39.28万元；精神病花费补助7.7万元。

四是以“敬老创建”为契机，助推老龄工作。对敬老院质量开展提升改造，总投资九十多万元。对敬老院整个墙面重新进行粉刷，为五保老人每间住房安装了空调和彩电，新建了敬老院门卫值班室，敬老院账务管理规范，院内清洁整齐。全年共发放80岁以上高龄津贴31.98万元。老干部学习活动开展频繁，平均每周一次学习例会。

五是以“解决问题”为目标，开展优抚巡访。认真组织开展 “大走访、大宣讲、大排查、大帮扶”活动，或走访或电话联系了辖区内的所有优抚对象。为6位60周岁以上优抚对象办理了意外伤害险，并为430名优抚对象代交医疗保险金。此外，该镇为62户困难家庭解决实际困难并纳入五保；为185位大病患者申请医疗救助，救助金额为33.58万元；帮助全镇孤儿37人，共发放孤儿救助金39.96万元。（潘阳子）