为全面推进预算绩效管理，加快构建全方位、全过程、全覆盖的预算绩效管理体系，强化绩效责任，着力提高财政资源配置效率和使用效益，提高预算管理水平和政策实施效果，邹平市于1月 18日召开了邹平市预算项目支出绩效目标编报审核暨培训工作会议，对2019年预算项目支出绩效目标编报工作进行了部署。

邹平市财政局党组书记、局长姜伟同志作了重要讲话，他指出，预算绩效管理是政府绩效管理的重要组成部分，是建立现代财政制度的突破口，其核心是通过建立量化、可评价的绩效目标，对财政资金使用绩效进行监控和考核，强化考评结果应用，倒逼和促进支出责任的强化和效率的提高。绩效目标是开展预算绩效管理的前提和基础，处于龙头地位。从邹平市的实际现状看，绩效目标编制和审核没有落实到位，预算单位编制目标时，没有考虑绩效监控和绩效评价的因素，编制过程和结果粗放；绩效目标审核把关不严，没有真正落实“谁审核资金、谁审核目标”的责任。

姜伟同志要求：项目实施单位和所在预算单位的要落实好绩效目标编制责任，必须按照 “谁申请资金谁申报目标”的原则按照相关流程对2019年度申报项目进行绩效目标的重新填报；二是业务股室要落实好审核责任，对预算单位编制的项目支出绩效目标，财政局业务股室要对项目进行认真梳理，按照审核流程和审核要点进行严格审查，财政预算评审中心备案时要做好形式审查，对于编报和审核不严谨、不合规的，退回相关部门重新编报、审核；三是提高工作的严肃性，对于绩效目标不编制的项目，虽然编制、审核不通过的项目，不按时提报承诺书、责任不夯实的项目将不予下达指标，已下达指标的暂停支付。

邹平市直预算单位分管50万元以上项目实施的分管领导、预算单位财务负责人；财政局中层以上干部、绩效目标审核人员各镇（街）财政所长、开发区财政局长参加会议。