如果说经济发展是一座城市的躯体，那么精神文明就是城市的灵魂所在。

开发区党工委、管委会清醒地认识到，创建文明城市，不是单纯地去争荣誉，而是通过创建，改善城市环境，补齐短板，提高群众生活质量，提升城市的综合发展实力，让百姓更幸福，让社会更和谐。

在创建启动之初，开发区完善工作机制、优化顶层设计，形成高效的组织领导机制，成立了区创建全国文明城市工作委员会，明确八个专项工作组都由党工委、管委会班子成员担任组长，创建工作统筹推进，带领全区人民共赴文明之约。

不打招呼、不预设线路，开发区党工委书记、管委会主任张旭辉多次深入到主干道沿线、社区、农贸市场、背街小巷等地，对开发区创建工作进行现场督查。现场发现问题，能立即整改的，立即整改到位，不能立即整改的，记录在册，限期整改到位。

开发区党工委副书记傅兴平靠前指挥，频频深入各个创建点位，现场指导、现场办公，每周听取文明创建工作汇报、研究重大问题。为积累创建经验，积极探索工作好方法，5月下旬，创建委领导带队分组赴丽水、台州、嘉兴、湖州等地考察学习各地创建工作的成功经验和先进做法，借鉴推进开发区创建工作创新开展。

创建220余天里，开发区各级干部夙兴夜寐、全身心投入，主要领导撸起袖子亲自上阵，带头落实分包责任，局办、乡街负责人重心下移、一线督战，带动广大干部群众心往一处想、劲往一处使，全力推进文明城市创建。

创建文明城市，是一座城市的奋斗目标，更是脚踏实地为市民办实事、办好事，体现利民惠民宗旨的具体行动。难题在哪里，行动就从哪里开始。

——破解基础设施完善之难。“以前小区环境不好，大家不愿意交物业费，现在小区变美了，我们住得也安心了，大家都是发自内心地爱护我们小区的环境了。”西关街道五里亭新村居民刘国英深有感触地说。去年以来，开发区深入开展道路“白改黑”、管网改造、街景改造、背街小巷改造等改造工程，并对全区无物业管理老旧小区进行了全面改造。

——破解环境卫生整治之难。斑驳黝黑的围墙变成美观的公益广告墙；占据人行通道、环境卫生脏乱差的摊点被一一取缔；私拉乱接、有碍观瞻的各种管线被彻底清理……三江街道阳光社区环境正发生脱胎换骨的变化。8月下旬，开发区启动了公益广告全覆盖、路面破损修复、“牛皮癣”广告清理、乱堆乱放清理、占道经营整治、乱搭乱建整治、违规充电整治、道路硬隔离安装等17项重点工作清零行动。如今漫步在大街小巷，触手可及的风景展示着开发区绿色创建的累累硕果，也让市民幸福感倍增。

——解决长效机制缺乏之难。文明城市创建是一个标准不断提升、外延不断扩展的动态过程，需要常为常新、常抓不懈。为形成良好的创建态势，开发区各部门在常态管理上下功夫。开发区综合行政执法分局引进4家专业保洁公司，环卫一体化管理机制迈入新台阶；开发区市场监管分局首推“零口供”办案模式，破解食品行业“三小”单位监管难题；江南公安分局开展“牛皮癣”小广告专项整治行动，形成严管严罚态势……网格化创建、路长巡查、“门前五包”评比、联合执法等行动的常态化也为开发区打赢创建攻坚战奠定了基础。

在这场文明城市的“大考”中，开发区没有旁观者，没有局外人。在创建过程中，开发区始终把“创建为民、创建惠民、创建靠民”作为一项重要原则，以扎扎实实的变化影响和感染群众，自觉自愿加入到文明创建的行动中，让人人都成为文明开发区创建的“主角”。

三江街道三路口社区老年志愿服务队的吴玉花有一个“特殊身份”——“门前五包”监督员。与其他广场舞伙伴一起走街检查“门前五包”工作已成为吴玉花的习惯。“白天基本上能走1.7万步，再加上晚上去跳舞，一天下来能达到2万步。”吴玉花说，能为创建做一些力所能及的事情感到开心。

8月份以来，开发区鼓励各个街道社区发动老年志愿者力量，让大爷大妈们也参与到创建活动中来。秋滨广场舞大妈、西关乐大姐、三江街道“夕阳红”志愿服务队、高畈社区文明创建突击队等居民志愿者群体层出不穷，黄志勉、林树根、叶汉松、庄阿毛等热心志愿者不断涌现，他们积极投身创建行动，开展环境治理、秩序维护等，传播文明正能量，成为街头巷尾的亮丽风景。

创建文明城市是检验干部作风的试金石。面对“大考”，开发区各级各部门广大干部顾大局、讲奉献，凝聚起开发区创建的磅礴力量。

创建办副主任倪志龙带领各部门执法人员，每天冲锋在创建第一线；寺前皇社区党委书记郭朝明在创建中不慎摔伤，仍坚守城中村整治现场；开发区市场监管分局食品安全监督管理科李高城作为“早餐一条街”提档升级改造工程的具体负责人，协调解决多方事宜；婺星社区党员宋小明眼睛有轻微残疾，每次创建活动从不缺席……

悄然间，红灯前等待的脚步多了，公共场所大声喧哗的少了，公交车上主动让座的人多了，外出用餐时饭桌上的剩菜剩饭少了，服务窗口的笑容多了，脸难看、门难进、事难办的现象少了……这些喜人的变化，犹如一缕缕文明清风拂面而来。