能否发挥好“四支力量”在脱贫工作中的重要作用，直接关系到脱贫攻坚工作的成败，为进一步提高全镇“四支队伍”的业务能力水平，有效整合“四支力量”，在全县2019年脱贫攻坚“开局就是决战、起步就是冲刺”的战斗号角下，2月14日，金泉镇组织全体机关干部、各村党支部和村委会成员、驻村第一书记（工作队长）、驻村工作队员共计120余人，举办了两期“四支力量”培训班，以培训促进能力提升，以培训引导全镇脱贫攻坚“春季攻势”工作，全面打响金泉镇2019年度脱贫攻坚战役。

培训会上，首先学习《驻村工作队管理办法》、《三色管理制度》、八个一批脱贫政策，村退出、户退出标准和程序。就志智双扶、道德积分银行建设、脱贫攻坚数据信息录入进行了专题辅导。全面剖析讲解了农村“三变改革”制度和产业发展谋划思路。要求参训人员紧扣培训主题，整合发挥扶贫队伍作用，全面助力春季攻势工作，凝心聚力，整合攻势资源，调配作战力量，采取得力措施，统筹推进各项工作。同时结合全镇脱贫攻坚工作中的不足和问题，现场进行深刻剖析内外原因，并现场提出改进办法和意见。

镇党委要求：一是认清形势、提高认识。2019年是全县脱贫摘帽之年，要认清形势算好时间账，聚焦基础设施建设和产业项目发展。全力抓好瓜蒌基地、猕猴桃基地建设、小龙虾养殖和大辣椒种植等产业。时间紧、任务重，要提高工作效率，为乡村振兴打好基础；二是真抓实干，科学谋划。各村和驻村工作队要把政策理论学深、学透、实干苦干，树立办法总比困难多的理念，在增强工作紧迫感的同时切实转变工作作风，盯住攻势目标，发挥各自优势，大力提升帮扶工作实效，加快脱贫步伐；三是精准发力，示范引领。“四支力量”要明确任务、吃透政策、学会方法，真正做到“政策清，底子明”。化掌为拳，精准发力，按照“支部引路、党员带路、产业铺路”的思路，继续推行“支部+示范基地+合作社+贫困户”模式，把支部建在产业链上、把党员聚在产业链上、让群众富在产业链上。（肖峰）