2月14日上午，武汉市作风建设大会公布了2018年度全市评议机关中层处（科）室和基层站所“十优满意单位”“十差不满意单位”名单，我区武湖街卫生院被评为“十优满意单位”，我区基层卫生机构参评满意率位列武汉市新城区第一，全市第三。

自“双评议”工作开展以来，黄陂区卫生计生委坚持问题导向，狠抓作风建设，补齐工作短板，在全区卫生计生系统掀起“双评议”工作热潮。 

一是营造浓厚评议氛围。构建委党委统一领导、委机关科室统筹协调、参评单位全员参与的工作机制，成立“双评议”监督检查专班，层层压实责任，严格落实AB岗、首问负责、一次性告知、服务承诺、限时办结等制度。张贴参评牌，人手一张移动标识卡，将主动引导扫码评议融入日常工作，营造了良好的宣传氛围。

二是创新“八员”服务机制。所有基层医疗卫生单位全部落实引导员、宣传员、信息员、回访员、质量监督员、卫生控烟员、作风督导员和双评议指导员服务机制，以群众需求为出发点，以群众满意为落脚点，持续改善群众就医环境，全面提升医疗服务质量。

三是丰富健康服务内容。实施政府惠民实事“全民免费健康体检”，做实做细家庭医生签约服务，推行远程医疗会诊，强化医卫协同，推进实现源头保障群众健康，群众在基层享受高质量医疗服务，增强群众获得感。

四是建立督导问责机制。通过本单位自查、各单位互查、专班督查及第三方电话抽访等方式，推进督促检查全覆盖。建立问题清单，实行销号管理，确保问题整改及时到位。定期梳理分析，严肃追责问责，通过“双评议”工作，最终实现全区卫生计生工作整体服务效能的改善和提高。

(撰稿人：陈净  黄潇  审稿人：于劲松  郑峰)