2018年初，在区民政局党组的领导下，成都市东郊殡仪馆党总支制定了“提档升级谋发展、提质增效优服务”的年度目标。但随着经济社会的快速发展，群众殡葬服务需求日趋多样，群众多元需求与服务供给水平落后的矛盾、素质提升需求与人才队伍建设落后的矛盾、构建风清气正发展环境需要与微腐败防控不足矛盾日益凸显，严重阻碍了发展步伐。面对问题与困难，区民政局党组会同成都市东郊殡仪馆党总支层层分析、追根溯源，以党建工作为抓手，突出“三新”强党建，积极破解殡葬领域发展难题，促进殡仪服务提档升级。

所谓“三新”，一是“摸清职工诉求，增进了解渠道新”，成都市东郊殡仪馆发挥党总支的纽带作用，采取党总支领导班子成员谈心谈话+线上线下问卷调查+互联网平台分享交流的方式，畅通职工诉求表达渠道，倾听职工呼声、了解职工意愿，体现职工在全馆改革发展和重大事项上有序参与的主人翁地位。

二是“打造趣园党小组，组织建设形式新”，成都市东郊殡仪馆打破以往党员活动党员参与的模式，通过党员带动全馆职工，以党员职工的专业优势、兴趣爱好为纽带，在自愿参与的基础上，打造了艺术插花、绿色骑行、快乐棋牌、生态垂钓、篮球竞技、欢乐乒乓6个趣园党小组，并为趣园党小组开设了一间党员学习活动室，提供活动设施，每月组织开展特色活动、学习活动，通过寓教于乐的方式，激发了党员职工参与组织活动的动力。同时，实现了党组织建设由传统型向开放型转变，搭建起了党组织与党员、职工有效的管理、交流平台，进一步密切了党群关系，为殡仪馆全面发展凝聚了合力，增强了后劲。

三是“开展主题活动，丰富载体内涵新”，成都市东郊殡仪馆党总支结合馆内生产工作，立足馆内发展需要，开展学习东郊、工匠东郊、活力东郊、廉洁东郊四大主题活动。学习东郊以“干部夜校”、“大学习、大讨论、大调研”为平台，组织开展了防腐整容、遗体火化、殡仪服务、接待礼仪、销售技巧、政府投资项目管理等培训活动；工匠东郊以专业技术提升和服务意识改善为导向，组织开展职工技能竞赛，实施竞聘上岗，开展理论测试、实操考试，引导职工不断提升技能服务水平；活力东郊组织开展党员职工“高效沟通 团队凝聚”户外拓展活动，开展职工生日会、节日慰问等活动，有效团结干部职工，营造发展良好氛围；廉洁东郊深入开展党风廉政建设，开展专项治理“微腐败”等工作，营造风清气正的发展氛围。丰富的活动形式与内容，加强了党员职工经常性教育，提高了党员职工修养，增强了党组织战斗力。

一年多以来，成都市东郊殡仪馆党总支对殡仪服务工作的全面领导不断加强，通过开展殡葬领域突出问题专项整治和 “微腐败”专项治理工作，切实纠正侵害群众利益的不正之风，破除了行业“潜规则”；通过开展学习活动，干部职工思想素质得到提升，业务本领得以增强；通过开展绩效考核，实施竞聘上岗，激发内部动力，馆内收入与干部职工工资待遇同步提升，全馆职工工作热情高涨，激发了职工竞争意识、服务意识和责任意识，全馆殡仪服务群众满意度不断上升，良好发展氛围逐渐形成。 据悉，下一步，成都市东郊殡仪馆党总支将通过“三联”工作法，与同行党组织联系、与街道党组织联建、与爱心扶贫组织联动，进一步推动成都市东郊殡仪馆党建工作再上新台阶。     （陈玉婷/文 图：陈玉婷）