2019年1月18日按照“工程优，干部廉”的总体要求，中共宁波市绕城高速连接线建设有限公司支部委员会在姚江南岸滨江休闲带项目工地现场举行了廉政文化“进工地”活动，旨在进一步打造优质工程、廉洁工程，树立工地诚信、务实、艰苦创业的良好形象。市住建局宣教处处长徐峰、纪检组王洪裕和局属15家单位分管领导、党员代表及连接线公司班子成员、全体党员及干部参加了此次活动。

首先，大家参观了姚江南岸滨江休闲带项目部的廉政文化活动室，看到竖立的廉洁公示栏、标明的廉洁建设监督举报电话及墙上的廉政文化宣传栏等，纷纷表示赞赏。活动中连接线党支部与施工、监理、设计单位签订《廉政文化共建协议》，并向他们赠送了廉政书籍，引导施工方等企业要像重视工程质量、安全生产一样重视廉洁教育。党支部书记袁明军说，廉政教育的警示教育作用突出，能使大家进一步认识到“不廉政”给自身和社会带来的负面作用，能够引导员工在主观上端正态度、守住底线，确保团队的“自律清正”，从而实现“工程优质，团队优秀”。

连接线公司党支部在开展廉政文化“进工地”活动中，创新机制、打牢基础、筑起防腐倡廉防线。一是选择基础好、文化氛围好的单位作为廉政文化“进工地”示范点;二是立足实际，建立工作运行机制;三是在活动形式上，积极反映新生活、塑造新形象、展示新精神、产生感染力。在内容、形式上不断探索、创新，力求整合、挖掘廉政文化资源，使广大干部在潜移默化的氛围中受到廉洁自律的陶冶。

活动中纪检组王洪裕表示连接线公司党支部的廉政文化进工地活动非常符合单位特色，也为巩固单位内部良好的党风廉政建设打下扎实的基础，起到了积极的作用，并代表住建局纪检组对公司提出了三点要求：一是要明确和强调主体责任。二是在日常工作要经常开展梳理，分析研判单位内部的廉政风险点，发现问题，判明诱因，制定措施，扎紧篱笆，让制度长芽，让规矩入脑入心，确保单位主体风清气正，党员干部全体职工都能够具有良好的形象。三是在新春佳节到来之际，要认真开展节前警示活动，提醒全体员工清廉的过好春节。

宣教处徐峰处长充分肯定了连接线公司党支部廉政文化进工地的实效性。“重大工程，重点领域，关键岗位”与我们密切相关，作为建设单位，工程项目现场的廉政不言而喻，如何做好标本精致，夯实基础，对于我们打造住建铁军队伍非常重要。廉政文化进工地是我们防范职务犯罪，爱护干部一个重要的形式表现，同时“能够拉的出、打得响，能够群众有所呼应，我们有所回应”的联动机制也是我们廉政文化进工地活动的一个好的表现。他指出建设工地、建筑领域腐败的风险很大，稍有不慎就会有违规的风险，他要求大家要时刻紧绷一根弦，要相互提醒。

最后连接线公司支部书记袁明军表示廉政文化进工地的创建活动只有起点没有终点，在2019年，我们将继续深入地贯彻党的十九大精神，持之以恒地落实中央八项规定精神，以施工、设计、监理单位为重点，创新教育形式，进一步加大廉政教育的力度，通过示范引导、舆论引导和制度引导将廉政文化进工地的创建活动引向深入，推动取得实效