为进一步推进少先队改革，加强少先队自主教育，加大少先队干部队伍建设，强化少先队实践活动，促进少先队事业有序健康发展，近日，由团区委、区教育局、区少工委主办的温州市洞头区第七届少先队队长学校学员选拔面试在区青少年活动中心举行。来自全区各所小学的50余名中大队长如期而至，纷纷各显才能，努力展示自我来获得队长学校的学习机会。

选拔活动进行的如火如荼，面试环节考察同学们的观察能力、表达能力，以及对事物的认知能力。而在短短的两分钟面试时间里，同学们不仅有自我介绍，还有朗诵诗歌、武术演示、表演舞蹈、书法展示、演唱歌曲、唱京剧等才艺，十八般武艺令人称赞。面试中同学们不仅表现了良好的表达能力，还展示出当代少先队员的精神面貌和骄人风采。

在提问环节，孩子们踊跃与评委进行交流互动。评委像朋友交谈一样问出问题，面试的氛围严肃但也温馨。有的同学放松大胆勇敢回答，积极的展现自我；有的同学略带紧张，但是在评委的引导和鼓励下也认真的回答出问题。当评委问到“你为什么要来队长学校”，一位面试的小学员回答道：“我觉得自己的团队协作能力和同学间的交流能力不强，队长学校可以让我向队长学校的老师和其他学校优秀的同学身上学到很多有用的知识和能力，可以让自己变得更加勇敢和坚强，更好地帮助其他同学”。评委又问：“如果来队长学校上课和你的学习时间有冲突，你怎么调节这个时间呢？”“我会利用周六或其他闲暇的时间完成我的作业和学习阅读任务，做一个学习计划表，将时间都规划好”，另一名面试的小学员回答道。同学们的脑洞大开使得问答过程非常精彩，真正做到了面出自我面出风采。

据悉，为推进少先队改革，加强少先队自主教育，加大少先队干部队伍建设，强化少先队实践活动，至今团区委已经开办了六届洞头区队长学校。希望学员们通过在队长学校的学习，能发挥“榜样”作用、“团结”作用、“领头羊”作用，带领少先队小伙伴共同进步。