在宣传引导上，充分利用广播电视、新闻、微信公众号等媒体宣传就业相关信息，借全县各村脱贫攻坚小分队和帮扶干部，分片、分组召开院坝会之机，宣传就业扶贫政策，干部群众互动、面对面交流讨论、现场提问答疑，使贫困群众对就业扶贫政策有了更深的认识和理解，积极引导贫困群众立足自身、创业就业，走上脱贫致富之路。安排各村(社区)劳动保障协管员开展就业宣传和摸底调查，上门提供“岗位推荐、政策咨询”等服务，安排专人在汽车站设立的务工人员服务站工作，对返乡务工人员进行转移就业、赴杭就业和技能培训优惠政策进行宣传，并不断通过服务站LED显示屏推送赴杭就业岗位信息。

　　在就业培训上，围绕主导产业、市场用工需求、劳动力培训意愿、工资收入等因素优化设置培训工种，依托村专业合作社、当地民族文化企业、农家乐，采用“因岗定培”形式，先后开展种养殖技术、印染刺绣、中式烹调师等培训，并将培训举办到村。目前，已完成培训12期602人。

　　在就业服务上，麻江县人社局与杭州市滨江区人社局联合举办了以“促进转移就业、助力脱贫攻坚”为主题的劳务协作就业扶贫专场招聘会，共组织杭州滨江区、凯里经济开发区、炉碧经济开发区、县境内企业等45家企业参会，现场设置岗位信息和就业政策展示、招聘洽谈、政策宣传等多个专区。通过供需见面方式，开展岗位对接和现场招聘，提高了招聘会的实效性和针对性，促进了广大劳动力特别是建档立卡贫困劳动力和易地扶贫搬迁劳动力转移就业。同时，各乡镇(街道)正在开展一系列“春风行动”招聘活动。经统计，此次招聘会为求职者提供了10000余个就业岗位，进场求职及政策咨询约2000人次，现场发放宣传资料4500余份，初步达成就业意向142人。在县汽车站务工人员服务站，县人社局安排专人负责为劳动者提供就业创业政策咨询、就业岗位推荐、技能培训等服务。2月12日，杭州市滨江区驻麻江劳务协作站挂牌成立，劳务协作站安排2名专职工作人员，鼓励、引导、组织麻江籍建档立卡贫困劳动力赴杭就业创业和培训，加大就业政策的宣传，助推劳务协作工作。