根据南宁市纪委、市委组织部《关于认真开好2018年度县以上党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》和《南宁轨道交通集团有限责任公司关于开好2018年度下属企业领导班子民主生活会的通知》要求，结合公司2018年度民主生活会方案安排， 2月20日上午，公司在三楼会议室召开2019年党委中心组专题学习会和2018年度民主生活会典型事例分析会，公司党委书记、董事长陆劲忠主持会议并作总结讲话，公司领导班子成员参加会议。

在中心组专题学习会上，公司领导班子成员深入学习习近平总书记在中央全面深化改革委员会第五次会议、十九届中央纪委三次全会等会议以及在视察广东、上海等地的重要讲话精神，传达学习了《自治区党委巡视工作领导小组关于进一步做好巡视整改工作的通知》《坚持党对一切工作的领导》《严肃党内政治生活》等有关重要文件，并结合工作实际分别谈了学习体会，通过学习为进一步开好公司2018年度民主生活会打牢了思想基础。

公司党委副书记、总经理缪政表示，新时代的中国走在不断总结经验，不断提升的道路上，公司当前在发展中遇到了一些阻力和困难，但只要我们脚踏实地去谋划公司发展，步步为营落实好目标任务，公司各项事业发展一定能步入崭新的阶段。

陆劲忠在中心组专题学习会上提出了三点要求。一要强化政治理论学习，为开好民主生活会打牢思想基础。要进一步明确学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神是开好民主生活会的基础，公司领导班子成员要自觉加强政治理论学习，强化政治担当，提高政治站位，以上率下，推动公司不断向前发展；二要敢于揭短亮丑，发扬优良作风，高质量开好民主生活会。公司领导班子成员要高度重视，严格按照方案要求，认真做好意见征求、谈心谈话等筹备工作，对征集到的意见建议，以及准备在民主生活会上提出的批评意见，要在会前谈通、谈透；坚持问题导向，认真梳理存在的突出问题，对照三个方面内容，切实把自己摆进去，深入剖析问题根源，主动认领责任，为撰写发言提纲、开展批评和自我批评打好基础；三要为开好年布好局谋好篇，助推“轨道地产”重新起航。今年1月公司正式更名为“南宁轨道地产集团有限责任公司”， 2019年作为“轨道地产”的元年，公司领导班子成员要以更高的站位谋划好今年和今后一个时期的各项工作，科学把握，主动担当，在各分管的领域要牵头抓研究、补充和完善各项工作计划，确保各项任务落地见效。要以公司年度党委工作要点和经营计划为基点，从党建和业务两个方面着手，用实实在在的业绩和服务，助推“轨道地产”品牌的塑造。

中心组专题学习会结束后，紧接着召开2018年度公司民主生活会典型事例分析会，公司领导班子成员、各党支部书记、副书记参加会议。

在典型事例分析会上，公司党委副书记、工会主席黄光平首先对“三会一课”制度和“三重一大”制度执行不到位的两个典型事例进行了通报。公司领导班子成员对典型事例进行了深入剖析，结合实际主动认领责任并作了表态发言。

陆劲忠在典型事例分析会上提出了四点要求：一要着力解决组织生活存在不规范不到位的情况。要进一步抓好业务工作和理论学习之间的平衡，不能因为业务繁忙而回避、减少对党的理论知识的学习，既要做业务上的能手，也要做理论学习的好手；二要抓好党建标准化的建设。要善于学习借鉴，不断加强对党务工作者的培养，力争党务工作取得新突破；三要明确“三重一大”制度标准。加强政策和制度的学习研究，既要做到制度先行，又要把握活学活用，助推公司各项事业快速发展；四要加强党建工作与业务工作深度融合。公司各党支部要针对支部所辖部门或所在单位存在的突出问题进行研究分析，提出解决方案，对各部门进步较慢的同志要加强正面教育，在思想上加强帮助，着力形成同志间相互学习、你追我赶的工作和学习氛围，提升他们工作效率的同时提升部门工作的整体战斗力，用实际行动破解“两张皮”的问题。