为培养和规范管理我院专科护理人才，促进护理专业发展，护理部于2019年4月3日上午组织全院2016年省级以上专科护士进行工作汇报，人力资源部陈瑾老师、护理部辛霞主任、郑雪梅副主任、李洁琼副主任、黎巧玲副主任等11名护理专家担任评委，会议由李洁琼副主任主持。

李洁琼副主任，指出专科护士培养是为临床医疗快速发展输送高级护理人才的有效途径，专科护士学成回院后可以在各专业领域发挥示范引领作用，工作汇报既是总结、分享，也是相互借鉴学习，更是督促专科护士学后有所作为。随后全院各科室66名专科护士分别从学习可借鉴亮点、自身工作开展情况及取得的成效、存在问题及未来设想等方面进行汇报，共涉及PICC、急诊急救、肿瘤、重症监护、血液净化、康复、老年、儿科、助产、造口、精神心理及手术室共12个专业，每个专科护士学习收获了不同医院丰富的专科知识、先进技术、管理理念等。从每人三分钟汇报内容中可以看出专科护士在各自专业领域均开展了多项工作，并取得了丰硕的成果，在提升科室护理专业形象的同时也提升了自身专业价值，使在座的护理同仁深受启迪。这种分享、总结方式不仅让专科护士们梳理了各自工作开展情况，不断反思完善，同时还促进了各单元知识交流，对提升我院护理质量有着良好的促进作用。

汇报结束后辛霞主任在总结中强调：专科护士学成归来后通过各种方法改进临床问题，很多值得借鉴的地方已经落实，希望全体专科护士充分发挥各自专业优势，积极开展工作，护理部也会持续关注，不断培养专科护士，规范专科护士的管理，让专科护士能够学有所获、学以致用、学有成效，共同推进我院护理工作向更精细、更专业的方向迈进！

专科护士是指在某一特殊或者专门的护理领域具有较高水平和专长的专家型临床护士。我院2016至2018年经过科室推荐，述职等综合方式选派各专业专科护士66名外出学习，并逐步建立起规范的专科护士培养、考核与评价体系，促进了专科护士的可持续发展，有效缩短了我院与发达城市三级医院之间的差距，同时也为今后申请专科护士培训基地奠定良好基础。