为加强企业构建和谐劳动关系宣传引导，切实规范企业的用工管理，依法保障劳资双方合法权益，近日，区劳动人事争议仲裁院开展首期仲裁员劳动法律沙龙活动。
　　据介绍，本次活动以“劳动用工风险控制”为主题，通过仲裁员主讲、提问互动、案例探讨等形式，研究劳动用工中常见的一些法律问题，并对“规章制度制定”“竞业限制如何约定”“加班工资如何界定”等疑难问题进行深入探讨。近4小时的头脑风暴，活动人员结合自身办案实际积极举手提问参与互动，沙龙讨论气氛热烈。
　　区劳动人事争议仲裁院负责人表示，接下来，法律沙龙将定期进行，不仅要着力打造高水平、专业化的仲裁员队伍，同时也要做好服务企业，对企业负责人开展劳动法律培训。
　　编辑：张静