信息队伍“一张网”。出台《社保中心信息报送工作方案》，明晰各层级信息工作的职责分工、工作流程和考核办法。积极整合信息工作资源，组建全方位信息协作网络，确保信息及时传递，重要信息不漏报、不迟报、不误报。信息流转“一条线”。建立层层把关审核的审定制度，加强对各类信息点的捕捉和信息报送节奏的掌控，有效提高信息质量和采编率。信息采编“一平台”。依托信息采写编辑平台——“玉门社保”微信公众号,改变以往的信息报送方式，规范为通过协同办公系统信息报送平台报送，在线完成信息采编，进一步提高信息报送的实效性。信息考核“一把尺”。制定《宣传工作奖惩制度》，将信息宣传工作纳入工作责任考核体系作为鼓励性考核指标进行考核，从而提升信息工作考核的规范性、标准性。至目前，全市共向上报送社保信息48条，10条信息作为优秀信息被酒泉市人社网站、石油工人报、政务通讯、政务直通车等媒体采用。