今年以来，兴平市坚持把就业扶贫作为脱贫攻坚的重要抓手，按照“社区工厂转移、扶贫基地吸纳、公益岗位安置、就业技能培训、贷款扶持创业”的工作模式，打出“送增帮”扶贫组合拳，扎实推进就业扶贫见实效。

牵线搭桥送岗位。该市通过公众平台、手机微信、张贴广告等形式及时发布招聘信息，借助春节期间古会、镇锣鼓大赛等载体，上街进村大力开展“送岗位、送政策、送服务”活动，积极组织实施“春风行动”系列活动，为“有条件、走得出”的贫困群众最大程度创造就业机会。截至4月底，通过“春风行动”举办就业扶贫招聘会5场，多渠道提供就业岗位8000余个，达成求职意向131人，转移贫困劳动力10余人。

全程服务增技能。该市按照“一免（免费培训）、一补（补贴交通生活费）、两促进（促进就业增收、促进产业发展）”的原则，积极组织培训机构开展就业技能培训，从1月份开始举办就业培训班13期，培训建档立卡贫困劳动力248人，发放生活和交通补贴12.4万元，实现新增转移就业128人，成功对2名贫困劳动力进行了创业扶持。

多方发力帮就业。为了提供更多就地就近劳动力转移岗位，解决不方便异地务工的贫困群众就业问题，该市不但采取“单位走访、两办督办、及时跟进、后续服务”的方法，大力在机关事业单位中开发公益专岗，政府部门带头吸纳贫困群众就业，而且积极协调扶持社区工厂、就业扶贫基地和示范基地。目前，该市已通过公益性岗位安置建档立卡贫困劳动力47人，通过特设就业扶贫公益性岗位安置143人、公益专岗安置103人。