为协调处理现代医院管理制度建设试点工作、研究医院工作会议医疗改革有关意见和建议。近期，医院组织召开现代医院管理制度建设试点工作医疗改革第一次协调会议。医院副院长李高峰、医务部主任王高伟及相关职能部门、各临床科室主任参加会议。

2018年12月5日，国家卫生健康委员会等六部门联合印发了《关于开展建立健全现代医院管理制度试点的通知》（国卫体改发[2018]50号），我院被遴选为全国148家建立现代医院管理制度的试点医院之一，医院领导班子高度重视，成立了现代医院管理制度试点工作领导小组，全面开展现代医院管理制度试点工作。本次召开协调会议，主要是针对医院医疗管理、信息化建设等方面进行具体研究。

会上，李高峰副院长就新医改的目标、任务等进行了讲解，并对各相关科室的分解任务逐条进行了深度解析，他指出，现代医院管理制度建设是公立医院综合改革的重点任务之一，是进一步聚焦改革的重点领域和关键环节，持续推动公立医院综合改革向纵深发展的重要举措。建设工作正式启动以来，全院干部职工对相关文件精神进行了深入的学习，各项工作正在稳步进行，组织讨论协调是为了进一步细化任务，更加完善各项制度内容。相关科室要高度重视，认清试点工作的重要意义，增强使命感和责任感，大家要凝心聚力、加强沟通，规划好任务的“时间轴”，发现问题及时调整完善，共同促进试点方案的协调有序落实。

医务部主任王高伟通报了我院开展现代医院管理制度试点工作的阶段性工作情况及医院工作会议医疗改革有关意见和建议。各责任科室主任分别报告了各自负责的分解任务完成情况，并就临床路径管理、信息化建设、落实医疗质量安全核心制度、推进药品耗材合理使用、医疗服务价格调整机制建立、医院绩效分配改革等方面的重点任务进行了讨论。

会议决定，将有关试点工作成熟的措施和方案提交医院审议后分布实施。