序号

评分因素

权重

评分方式

评分准则

4

拟投入劳动力（项目经理、技术人员、管理班子、机械设备、场地）情况

(略)

专家打分

（一）评分内容：

1、项目经理具有制冷工程专业或建筑环境与设备工程专业毕业，同时具有机电二级或以上注册建造师和暖通相关专业中级或以上职称的得 (略)分，不满足不得分。

2、管理人员要求：

（1）技术负责人具有制冷与冷藏技术专业或建筑环境与设备工程专业毕业，同时具有暖通相关中级工程师或以上、机电二级或以上注册建造师职称的得(略)分；

（2）投标人本项目的班子成员中同时具有机电、暖通、电气、给排水中级或以上职称的（同一人或多人均可），得(略)分。

（3）拟派的安全员具有注册安全工程师证书的，得(略)分。

（二）评分依据：

1.要求提供投标人与团队成员签订的聘用合同或相关证明资料作为得分依据。以上得分项同一人员提供多项资质不重复计分（特殊注明的除外）。

2.以上资料均要求提供扫描件，原件备查。评分中出现无证明资料或专家无法凭所提供资料判断是否得分的情况，一律作不得分处理。

序号

评分因素

权重

评分方式

评分准则

4

拟投入劳动力（项目经理、技术人员、管理班子、机械设备、场地）情况

(略)

专家打分

（一）评分内容：

1、项目经理具有制冷工程专业或建筑环境与设备工程专业毕业，同时具有机电二级（或以上）注册建造师或暖通相关专业中级（或以上）职称的得 (略) 分，不满足不得分。

2、管理人员要求：

（1）技术负责人具有制冷与冷藏技术专业或建筑环境与设备工程专业毕业，同时具有暖通相关中级工程师（或以上）或机电二级（或以上）注册建造师职称的得 (略) 分；

（2）投标人本项目的班子成员中同时具有机电、暖通、电气、给排水中级或以上职称的（同一人或多人均可），得(略)分。

（3）拟派的安全员具有注册安全工程师证书的，得(略)分。

（二）评分依据：

1.要求提供投标人与团队成员签订的聘用合同或相关证明资料作为得分依据。以上得分项同一人员提供多项资质不重复计分（特殊注明的除外）。

2.以上资料均要求提供扫描件，原件备查。评分中出现无证明资料或专家无法凭所提供资料判断是否得分的情况，一律作不得分处理。