综合评分表<>

评审因素<>

计分因素<>

分值<>

计分标准<>

商务部分(略)分<>

人员配置<>

(略)分<>

拟投入本项目的项目负责人（技术负责人除外）：<>

具备林业工程相关专业的中级及以上职称的计(略)分，本小项最高计(略)分。<>

注：<>

[if !supportLists]（1）[endif]各地职称专业类别名称存在差异的，须补充提供职称专业分类文件，林业工程相关职称认定参考范围：(略)<>

（2）提供相关职称证书或官网真伪查询截图（如果各地职称名称有差异的需提供职称专业分类文件）。<>

（3）聘用关系证明：(略)<>

（4）同一人员不得在“项目负责人”“技术负责人”“服务团队人员”中重复计分，若一人同时符合多个岗位要求，仅按其可获得的最高分值岗位计分。<>

（5）上述证明材料均需加盖投标人公章，未按上述要求提供证明材料的不计分。<>

(略)分<>

拟投入本项目的技术负责人（项目负责人除外）：<>

具备林业工程相关专业的中级及以上职称的计(略)分，本小项最高计(略)分。<>

注：<>

（1）林业工程相关职称认定参考范围：(略)<>

（2）提供相关职称证书或官网真伪查询截图（如果各地职称名称有差异的需提供职称专业分类文件）。<>

（3）聘用关系证明：(略)<>

（4）同一人员不得在“项目负责人”“技术负责人”“服务团队人员”中重复计分，若一人同时符合多个岗位要求，仅按其可获得的最高分值岗位计分。<>

（5）上述证明材料均需加盖投标人公章，未按上述要求提供证明材料的不计分。<>

(略)分<>

拟投入本项目的服务团队人员（项目负责人、技术负责人不得重复计入）：<>

具备林业相关专业技术人员，每提供一个计2分，本小项最高计(略)分。<>

注：<>

（1）提供林业相关专业证书（包括：(略)<>

（2）聘用关系证明：(略)<>

（3）同一人员不得在“项目负责人”“技术负责人”“服务团队人员”中重复计分，若一人同时符合多个岗位要求，仅按其可获得的最高分值岗位计分。<>

（4）上述证明材料均需加盖投标人公章，未按上述要求提供证明材料的不计分。<>

作业设备配置<>

(略)分<>

投标人拟投入本项目的作业设备：<>

一、油锯<>

计分标准：(略)<>

二、割灌机<>

计分标准：(略)<>

三、挖机<>

计分标准：(略)<>

四、其他设备（粉碎机、压路机、运输车、无人机、打穴机）<>

计分标准：(略)<>

注：(略)<>

企业综合实力<>

(略)<>

1、投标人近三年（(略)年至开标截止日前）具有林业相关类似业绩的，每提供一个业绩计5分，最多计(略)分。注：(略)<>

（2）要求投标文件中提供合同（或中标通知书）和合同甲方出具的项目实施完成的证明材料扫描件并加盖投标人公章，没有提供或提供不全的不计分。<>

2、投标人近三年（(略)年至开标截止日前）每获得一项企业荣誉计5分，最多计(略)分。注：(略)<>

综合评分表<>

评审因素<>

计分因素<>

分值<>

计分标准<>

商务部分(略)分<>

人员配置<>

(略)分<>

拟投入本项目的项目负责人（技术负责人除外）：<>

具备林业相关专业的中级及以上职称的计(略)分，本小项最高计(略)分。<>

注：<>

[if !supportLists]（2）[endif]各地职称专业类别名称存在差异的，须补充提供职称专业分类文件，林业相关职称认定参考范围：(略)<>

（2）提供相关职称证书或官网真伪查询截图（如果各地职称名称有差异的需提供职称专业分类文件）。<>

（3）聘用关系证明：(略)<>

（4）同一人员不得在“项目负责人”“技术负责人”“服务团队人员”中重复计分，若一人同时符合多个岗位要求，仅按其可获得的最高分值岗位计分。<>

（5）上述证明材料均需加盖投标人公章，未按上述要求提供证明材料的不计分。<>

(略)分<>

拟投入本项目的技术负责人（项目负责人除外）：<>

具备林业相关专业的中级及以上职称的计(略)分，本小项最高计(略)分。<>

注：<>

（1）林业相关职称认定参考范围：(略)<>

（2）提供相关职称证书或官网真伪查询截图（如果各地职称名称有差异的需提供职称专业分类文件）。<>

（3）聘用关系证明：(略)<>

（4）同一人员不得在“项目负责人”“技术负责人”“服务团队人员”中重复计分，若一人同时符合多个岗位要求，仅按其可获得的最高分值岗位计分。<>

（5）上述证明材料均需加盖投标人公章，未按上述要求提供证明材料的不计分。<>

(略)分<>

拟投入本项目的服务团队人员（项目负责人、技术负责人不得重复计入）：<>

具备林业相关专业初级及以上职称技术人员，每提供一个计3分，本小项最高计(略)分。<>

注：<>

（1）林业相关职称认定参考范围：(略)<>

（2）提供相关职称证书或官网真伪查询截图（如果各地职称名称有差异的需提供职称专业分类文件）。<>

（3）聘用关系证明：(略)<>

（4）同一人员不得在“项目负责人”“技术负责人”“服务团队人员”中重复计分，若一人同时符合多个岗位要求，仅按其可获得的最高分值岗位计分。<>

（5）上述证明材料均需加盖投标人公章，未按上述要求提供证明材料的不计分。<>

作业设备配置<>

(略)分<>

投标人拟投入本项目的作业设备：<>

一、油锯<>

计分标准：(略)<>

二、割灌机<>

计分标准：(略)<>

三、挖机<>

计分标准：(略)<>

四、其他设备（粉碎机、压路机、运输车、无人机、打穴机）<>

计分标准：(略)<>

注：(略)<>

类似业绩<>

(略)<>

投标人近三年（(略)年至开标截止日前）具有相关类似业绩（指人工造林类、中幼林抚育类、退化林修复类三类中的任意一类）的，每提供一个业绩计(略)分，最多计(略)分。注：(略)<>

（2）要求投标文件中提供合同（或中标通知书）、业绩网站查询截图及查询网址和合同甲方出具的项目实施完成的证明材料扫描件并加盖投标人公章，没有提供或提供不全的不计分。<>